แผนพัฒนาบุคคลากร ปี พ.ศ. 2566

รายการ ไอคอน เครื่องหมาย - กราฟิกแบบเวกเตอร์ฟรีบน Pixabay นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

ประกาศใช้แผนพัฒนาพนักงานส่วนตำบล 64-66

แผนพัฒนาบุคลกร 64-66 ใหม่

ประกาศ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล พ.ศ.2566

รายการ ไอคอน เครื่องหมาย - กราฟิกแบบเวกเตอร์ฟรีบน Pixabay การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

1.แผนพัฒนาบุคลกร 64-66 ใหม่

2.ประกาศใช้แผนพัฒนาพนักงานส่วนตำบล 64-66

3.แผนอัตรากำลัง3ปี 64-66 อบต.ท่าจำปา

4.ประกาศใช้แผนอัตรากำลัง3 ปี 64-66

5.แผนอัตรากำลัง 3 ปี 64-66 ฉบับปรับปรุงครั้งที่ 1

6.ประกาศใช้แผนอัตรากำลัง 3 ปี 64-66 ฉบับปรับปรุงครั้งที่ 1

แบบรายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2566 (รอบ 6 เดือน)

รายการ ไอคอน เครื่องหมาย - กราฟิกแบบเวกเตอร์ฟรีบน Pixabayหลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

1. หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

*หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

2. การสรรหาและตัดเลือกบุคลากร

*ประกาศ ก.อบต.มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการคัดเลือก พ.ศ.2560

*หลักเกณฑ์การกำหนดโควตาและวงเงินเลื่อนขั้นเงินเดือน

*หลักเกณฑ์มาตรฐานการย้ายพนักงานส่วนตำบล 2558

*หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน 2560

*หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล เเก้ไขเพิ่มเติม 2562

3.การบรรจุและแต่งตั้งบุคคลากร

*มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบเเข่งขัน 2560

4. การพัฒนาบุคลากร

*มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบเเข่งขัน 2560

5. การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคคล

*หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล (ฉบับที่ 2) 2563

*หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล 2558

6. การให้คุณ ให้โทษ และสร้างขวัญกำลังใจ

*หลักเกณฑ์การเลื่อนขั้นเงินเดือน 2558

*หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน การลงโทษทางวินัย 2558

รายการ ไอคอน เครื่องหมาย - กราฟิกแบบเวกเตอร์ฟรีบน Pixabay รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

♣รายงานผลการติดตามและประเมินผลการบริหารและพัฒนาบุคลากร 2565♣

รายการ ไอคอน เครื่องหมาย - กราฟิกแบบเวกเตอร์ฟรีบน Pixabayมาตรฐานกำหนดตำแหน่งพนักงานท้องถิ่น

1101 นักบริหารงานท้องถิ่น (ต้น-สูง)

 

Cresta Facebook Messenger